הסתדרות העובדים הכללית החדשה- האגף לאיגוד מקצועי ועד עובדי הדפוס במעריב נ' אחוזת הירש בע"מ ואח'

החלטה

1.ביום 11.8.2013 ניתנה החלטת ביהמ"ש המחוזי שבה אושר הנספח להסכם הקיבוצי – נספח שנחתם ביום 11.7.2013.( להלן:"הנספח להסכם הקיבוצי")

לפיכך ביקשו המשיבים לסגור את התיק ולהורות על מחיקת ההליך.

ההסתדרות הודיעה לבית הדין על הסכמתה למחיקת ההליך.

2.בטרם ניתנה החלטת ביהמ"ש המחוזי הגיש מר יעקב מרום, שהגדיר עצמו כ"נציג עובדי בית הדפוס" בקשה לחייב את המשיבים בתשלום שכר לעובדים עד תום חודש 7/2013, וזאת בטענה שהגם שהנספח להסכם הקיבוצי נחתם כבר ביום 11.7.2013, הוא הוגש לביהמ"ש המחוזי רק ביום 1.8.2013 ולפיכך על המשיבים לשלם לעובדים שכר עד ליום שבו יימסרו להם מכתב הפיטורים.

בהמשך, ביום 14.8.2013 הודיע מר יעקב מרום לבית הדין כי ביום 13.8.2013 נשלחו לעובדים מכתבי פיטורים לתאריך 17.7.2013.

3.ביום 15.9.2013 הגיש מר יעקב מרום הודעה על החלפת יצוג ועל בקשה לקבוע דיון בתיק.

4.בתגובה טענו המשיבים כי מר יעקב מרום אינו נציג ועד עובדי בית הדפוס ואפילו היה נציגם, עדיין אינו בעל מעמד בתיק שכן ההסתדרות היא המבקשת בתיק זה.

5.כך או כך, עולה כי בקשתו של מר יעקב מרום עניינה בתשלום שכר לעובדים – רכיב שלא נכלל במסגרת הסעדים בבקשה לסעד הזמני ואף לא ברור האם הינו מתאים להליך בסכסוך קיבוצי . מעבר לאמור עיון בבקשה לסעד זמני מעלה כי הוגשה היא ע"י ארגון העובדים היציג של עובדי סקטור הדפוס ( סעיף 2 לבקשה), שנתן את הסכמתו למחיקת ההליך בהתאם לנספח להסכם הקיבוצי שנחתם. נוכח האמור , ככל שועד עובדי הדפוס יעמוד על טענותיו, עליו לפתוח הליך חדש, בנדון.

6.אשר על כן בהסכמת הצדדים לתיק, נמחקת הבקשה, ללא צו להוצאות.

ניתנה היום, י"ג תשרי תשע"ד, (17 ספטמבר 2013), בהעדר הצדדים ותישלח אליהם. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: